Wydarzenie darmowe

18.11.2025 r.

Zmęczeni nudnymi prezentacjami i eventami, które nic nie wnoszą?

Zmęczeni nudnymi prezentacjami i eventami, które nic nie wnoszą?

Zmęczeni nudnymi prezentacjami i eventami, które nic nie wnoszą?

Zapraszamy na event, podczas którego będziemy rozwiązywać realne problemy współczesnego L&D.

Kiedy?

18 listopada 2025

Gdzie?

Młody Grochów
- Bistro & Event,
ul. Mińska 75, Warszawa

Dla kogo?

Zamknięta grupa 25 specjalistów i menedżerów HR

Koszt?

Udział jest bezpłatny

Czujesz, że tradycyjne metody przestają działać?

Czujesz, że tradycyjne metody przestają działać?

Czujesz, że tradycyjne metody przestają działać?

Jeśli na którekolwiek z poniższych pytań odpowiadasz "tak", to wydarzenie jest stworzone właśnie dla Ciebie:

Mierzysz się z kryzysem leadershipu? Czujesz presję na liderach, by inspirowali i motywowali zespoły, ale brakuje im do tego narzędzi i wsparcia?

Widzisz, że młodzi pracownicy, wychowani ze smartfonem w ręku, mają problem ze skupieniem na tradycyjnych szkoleniach i szukają doświadczeń, a nie suchej wiedzy?

Cierpicie na "szkoleniozę"? Twoi pracownicy są zmęczeni masą obowiązkowych, ale mało wartościowych szkoleń, które po prostu "przeklikują"?

Jeśli to Twoja rzeczywistość, przestań szukać rozwiązań w starych schematach.

Agenda

Agenda

Agenda

Koniec z teorią. Czas na mierzalne rezultaty.

Zapoznaj się z agendą NAH Event

Grupa 1

Grupa 2

10:00-10:10

Przywitanie, przedstawienie koncepcji eventu i organizatorów

Marcin Kowalski, Kamila Kowalska

10:10-10:40

Kryzys Retencji, a Leadership Nowej Generacji. Czy nowe technologie mogą zmienić zasady gry?

Magdalena Sladek, Maciej Maj

10:40-11:10

Wprowadzenie: edukacja dziś to zupełnie inna gra niż jeszcze kilka lat temu

VR, e-learning czy szkolenia stacjonarne – co wybrać i kiedy?

Koszty i zasoby – co trzeba wiedzieć przed wdrożeniem?

Jak przekonać zarząd? Uzasadnianie inwestycji w rozwój ludzi

Marcin Kowalski, Kamila Kowalska

11:25-11:15

AI w Służbie HR: Inteligentna Automatyzacja Procesów L&D oraz zarządzanie wiedzą z użyciem AI

Tomasz Kowalczyk

11:55-12:05

Przerwa kawowa

12:10-12:40

Mastermind

Jak odpowiadać na wyzwania zmieniających się pokoleń i niskiej satysfakcji z pracy? Runda wyzwań, runda feedback'u, podsumowanie i wnioski

12:40-13:30

DEMO VR i AR + networking

Możliwość przetestowania symulacji VR oraz AR + networking

12:40-16:30

Kontynuacja DEMO

Grupa 1

Grupa 2

10:00-10:10

Przywitanie, przedstawienie koncepcji eventu i organizatorów

Marcin Kowalski, Kamila Kowalska

10:10-10:40

Kryzys Retencji, a Leadership Nowej Generacji. Czy nowe technologie mogą zmienić zasady gry?

Magdalena Sladek, Maciej Maj

10:40-11:10

Wprowadzenie: edukacja dziś to zupełnie inna gra niż jeszcze kilka lat temu

VR, e-learning czy szkolenia stacjonarne – co wybrać i kiedy?

Koszty i zasoby – co trzeba wiedzieć przed wdrożeniem?

Jak przekonać zarząd? Uzasadnianie inwestycji w rozwój ludzi

Marcin Kowalski, Kamila Kowalska

11:25-11:15

AI w Służbie HR: Inteligentna Automatyzacja Procesów L&D oraz zarządzanie wiedzą z użyciem AI

Tomasz Kowalczyk

11:55-12:05

Przerwa kawowa

12:10-12:40

Mastermind

Jak odpowiadać na wyzwania zmieniających się pokoleń i niskiej satysfakcji z pracy? Runda wyzwań, runda feedback'u, podsumowanie i wnioski

12:40-13:30

DEMO VR i AR + networking

Możliwość przetestowania symulacji VR oraz AR + networking

12:40-16:30

Kontynuacja DEMO

Grupa 1

Grupa 2

10:00-10:10

Przywitanie, przedstawienie koncepcji eventu i organizatorów

Marcin Kowalski, Kamila Kowalska

10:10-10:40

Kryzys Retencji, a Leadership Nowej Generacji. Czy nowe technologie mogą zmienić zasady gry?

Magdalena Sladek, Maciej Maj

10:40-11:10

Wprowadzenie: edukacja dziś to zupełnie inna gra niż jeszcze kilka lat temu

VR, e-learning czy szkolenia stacjonarne – co wybrać i kiedy?

Koszty i zasoby – co trzeba wiedzieć przed wdrożeniem?

Jak przekonać zarząd? Uzasadnianie inwestycji w rozwój ludzi

Marcin Kowalski, Kamila Kowalska

11:25-11:15

AI w Służbie HR: Inteligentna Automatyzacja Procesów L&D oraz zarządzanie wiedzą z użyciem AI

Tomasz Kowalczyk

11:55-12:05

Przerwa kawowa

12:10-12:40

Mastermind

Jak odpowiadać na wyzwania zmieniających się pokoleń i niskiej satysfakcji z pracy? Runda wyzwań, runda feedback'u, podsumowanie i wnioski

12:40-13:30

DEMO VR i AR + networking

Możliwość przetestowania symulacji VR oraz AR + networking

12:40-16:30

Kontynuacja DEMO

Prelegenci

Prelegenci

Prelegenci

Marcin Kowalski

Współzałożyciel i prezes Human Partner. Zajmuje się obszarem wsparcia projektów cyfrowych i transformacji biznesu. Odpowiada także za doradztwo pozyskiwania funduszy europejskich.

Kamila Kowalska

Jako współzałożycielka Human Partner, projektuje angażujące doświadczenia pracowników, łącząc nowe technologie edukacyjne z wiedzą z obszaru L&D i tradycyjnymi formami wspierającymi rozwój i efektywność.

Tomasz Kowalczyk

Od 18 lat jest komercyjnie związany z IT, głównie jako założyciel firmy NeuroSYS, NSFlow oraz Samelane. Przeszedł drogę od młodszego programisty, przez architekta i PMa do budowania swojej firmy, a obecnie jest Prezes zarządu i wspólnikiem kilku spółek.

Maciej Maj

CEO Openfield i ekspert w analizach strategicznych opartych na danych. Specjalizuje się w projektowaniu badań, które dostarczają nie tylko informacji, ale przede wszystkim praktycznych insightów wspierających długofalowe strategie.

Magdalena Sladek

Ekspertka w badaniach marketingowych i analizie wspierającej sprzedaż. W Openfield specjalizuje się w projektach badawczych prowadzonych we współpracy z zespołami marketingu i sprzedaży – od etapu definiowania celów po wdrażanie wniosków w działaniach rynkowych.

Wyjdziesz z konkretnymi rozwiązaniami, a nie tylko z notatkami

Wyjdziesz z konkretnymi rozwiązaniami, a nie tylko z notatkami

Wyjdziesz z konkretnymi rozwiązaniami, a nie tylko z notatkami

Po udziale w NAH Event będziesz w stanie:

Zbudować strategię L&D, która realnie odpowiada na wyzwania demograficzne i pokoleniowe.

Zbudować strategię L&D, która realnie odpowiada na wyzwania demograficzne i pokoleniowe.

Przedstawić w swojej firmie argumenty za wdrożeniem nowoczesnych technologii (AI, VR), poparte konkretnymi case studies.

Przedstawić w swojej firmie argumenty za wdrożeniem nowoczesnych technologii (AI, VR), poparte konkretnymi case studies.

Zaprojektować angażujące programy rozwojowe dla liderów i młodych talentów, które przynoszą mierzalne efekty.

Zaprojektować angażujące programy rozwojowe dla liderów i młodych talentów, które przynoszą mierzalne efekty.

Nawiązać cenne kontakty z innymi specjalistami HR, którzy mierzą się z podobnymi problemami.

Nawiązać cenne kontakty z innymi specjalistami HR, którzy mierzą się z podobnymi problemami.

Poznaj 3 firmy, które połączyły siły, by odmienić oblicze L&D

Poznaj 3 firmy, które połączyły siły, by odmienić oblicze L&D

Poznaj 3 firmy, które połączyły siły, by odmienić oblicze L&D

Naszą wyróżnikiem jest unikalne połączenie trzech perspektyw. Każdy z partnerów wnosi kluczowy element, tworząc kompleksowe rozwiązanie dla współczesnego HR.

Naszą wyróżnikiem jest unikalne połączenie trzech perspektyw. Każdy z partnerów wnosi kluczowy element, tworząc kompleksowe rozwiązanie dla współczesnego HR.

Eksperci od badań i diagnozy organizacyjnej. Pomagają zrozumieć "dlaczego", zagłębiając się w kulturę Twojej organizacji, zanim zaczniesz wdrażać "jak".

Eksperci od technologii w edukacji (EdTech). Tworzą angażujący content na platformy e-learningowe oraz VR-learningowe. Innowacje w szkoleniach biznesowych to ich DNA.

Pionierzy technologiczni, którzy wprowadzają L&D w przyszłość. Odpowiadają za automatyzację, personalizację i wykorzystanie potencjału AI, VR i AR w rozwoju pracowników.

Miejsca znikają szybciej niż budżet na szkolenia pod koniec roku!

Nasz event jest bezpłatny, ale liczba miejsc jest ściśle ograniczona do 25, aby zachować kameralny i warsztatowy charakter.

Nie czekaj. Zarejestruj się i dołącz do rewolucji w HR!

Pola oznaczone * są obowiązkowe.

** Zaznaczenie wskazanych pól oraz kliknięcie przycisku "Zapisz się" na formularzu oznacza wyrażenie przez Ciebie zgody na otrzymywanie informacji handlowych drogą elektroniczną na wskazany adres poczty e-mail o produktach lub usługach spółek Human Partner, Openfieldi Neurosys (jako współadministratorów). Zgoda może być cofnięta w każdym czasie poprzez wysłanie wiadomości na adresy adres 1, adres 2 i adres 3. Każda komunikacja skierowana do Ciebie zawiera również możliwość wycofania zgody poprzez przycisk "Zarządzaj subskrypcją".

Udział w wydarzeniu jest bezpłatny i wymaga potwierdzenia ze strony organizatora 🎉
Organizator wyśle potwierdzenie udziału w wydarzeniu i imienne zaproszenie do zainteresowanych osób w ciągu 3 dni od zgłoszenia, najpóźniej do 14.11.2025 r.
Wydarzenie skierowane jest do osób zajmujących się rozwojem pracowników i onboardingiem w organizacjach.
Jeśli jednak nie dasz rady dotrzeć i nie wyślesz kogoś w zastępstwie z Twojej organizacji, pobierzemy opłatę 250 zł + VAT.
Dzięki temu możemy zapewnić miejsce tym, którzy naprawdę chcą być z nami 💚
Organizator spotkania zastrzega sobie możliwość selekcji zgłoszeń, a także możliwość zmiany terminu lub odwołania wydarzenia.

Miejsca znikają szybciej niż budżet na szkolenia pod koniec roku!

Nasz event jest bezpłatny, ale liczba miejsc jest ściśle ograniczona do 25, aby zachować kameralny i warsztatowy charakter.

Nie czekaj. Zarejestruj się i dołącz do rewolucji w HR!

Pola oznaczone * są obowiązkowe.

** Zaznaczenie wskazanych pól oraz kliknięcie przycisku "Zapisz się" na formularzu oznacza wyrażenie przez Ciebie zgody na otrzymywanie informacji handlowych drogą elektroniczną na wskazany adres poczty e-mail o produktach lub usługach spółek Human Partner, Openfieldi Neurosys (jako współadministratorów). Zgoda może być cofnięta w każdym czasie poprzez wysłanie wiadomości na adresy adres 1, adres 2 i adres 3. Każda komunikacja skierowana do Ciebie zawiera również możliwość wycofania zgody poprzez przycisk "Zarządzaj subskrypcją".

Udział w wydarzeniu jest bezpłatny i wymaga potwierdzenia ze strony organizatora 🎉
Organizator wyśle potwierdzenie udziału w wydarzeniu i imienne zaproszenie do zainteresowanych osób w ciągu 3 dni od zgłoszenia, najpóźniej do 14.11.2025 r.
Wydarzenie skierowane jest do osób zajmujących się rozwojem pracowników i onboardingiem w organizacjach.
Jeśli jednak nie dasz rady dotrzeć i nie wyślesz kogoś w zastępstwie z Twojej organizacji, pobierzemy opłatę 250 zł + VAT.
Dzięki temu możemy zapewnić miejsce tym, którzy naprawdę chcą być z nami 💚
Organizator spotkania zastrzega sobie możliwość selekcji zgłoszeń, a także możliwość zmiany terminu lub odwołania wydarzenia.

Miejsca znikają szybciej niż budżet na szkolenia pod koniec roku!

Nasz event jest bezpłatny, ale liczba miejsc jest ściśle ograniczona do 25, aby zachować kameralny i warsztatowy charakter.

Nie czekaj. Zarejestruj się i dołącz do rewolucji w HR!

Pola oznaczone * są obowiązkowe.

** Zaznaczenie wskazanych pól oraz kliknięcie przycisku "Zapisz się" na formularzu oznacza wyrażenie przez Ciebie zgody na otrzymywanie informacji handlowych drogą elektroniczną na wskazany adres poczty e-mail o produktach lub usługach spółek Human Partner, Openfieldi Neurosys (jako współadministratorów). Zgoda może być cofnięta w każdym czasie poprzez wysłanie wiadomości na adresy adres 1, adres 2 i adres 3. Każda komunikacja skierowana do Ciebie zawiera również możliwość wycofania zgody poprzez przycisk "Zarządzaj subskrypcją".

Udział w wydarzeniu jest bezpłatny i wymaga potwierdzenia ze strony organizatora 🎉
Organizator wyśle potwierdzenie udziału w wydarzeniu i imienne zaproszenie do zainteresowanych osób w ciągu 3 dni od zgłoszenia, najpóźniej do 14.11.2025 r.
Wydarzenie skierowane jest do osób zajmujących się rozwojem pracowników i onboardingiem w organizacjach.
Jeśli jednak nie dasz rady dotrzeć i nie wyślesz kogoś w zastępstwie z Twojej organizacji, pobierzemy opłatę 250 zł + VAT.
Dzięki temu możemy zapewnić miejsce tym, którzy naprawdę chcą być z nami 💚
Organizator spotkania zastrzega sobie możliwość selekcji zgłoszeń, a także możliwość zmiany terminu lub odwołania wydarzenia.

© 2025 Human Partner Sp. z o.o. - główny organizator wydarzenia. Od 2005 roku pomagamy firmom rozwijać ludzi, kompetencje i technologie.

© 2025 Human Partner Sp. z o.o. - główny organizator wydarzenia. Od 2005 roku pomagamy firmom rozwijać ludzi, kompetencje i technologie.

Tworzymy szkolenia, które angażują – od klasycznych warsztatów po immersyjne doświadczenia w VR.

Tworzymy szkolenia, które angażują – od klasycznych warsztatów po immersyjne doświadczenia w VR.

Masz pytania? Zadzwoń: 606 609 010.

💡Wszelkie prawa zastrzeżone.

💡Wszelkie prawa zastrzeżone.

Dowiedz się więcej: www.humanpartner.pl